Зміст і форми роботи

наставника з молодим викладачем

1.               Складання індивідуального плану роботи стажиста з урахуванням його потреб і можливостей.

2.                Взаємовідвідування уроків і позакласних заходів з їх подальшим обговоренням.

3.                Спільні відвідування уроків досвідчених колег і їх ретельний аналіз.

4.                Випереджувальне відвідування молодим викладачем уроків, що проводяться наставником.

5.                Спільне з молодим викладачем складання поурочно-тематичних планів, конспектів уроків.

6.                Допомога  молодому викладачу в розробці уроків, позакласних заходів.

7.                Надання молодому викладачу рекомендацій щодо самоосвіти.

8.                Ознайомлення молодого викладача з науково-методичною літературою.

9.                Обговорення новинок педагогічної літератури, творчих здобутків інших викладачів.

10.           Допомога в роботі з важковиховуваними дітьми та їх сім’ями.

11.             Залучення молодого викладача  до методичної, громадської роботи.